学子介绍
姓名：王珊珊
班级：21级网络与新媒体2班
个人背景介绍：绩点不突出、无考公考研考编等经验
实习经验丰富 ：
1、长实习（3个月以上）5段、短实习（3个月以下）3段
2、获专业竞赛奖项10余项
3、面试成功率达90%以上
4、曾实习过的岗位：文案/编导策划/新媒体运营/剪辑师/广告优化师/品牌PR
经验分享
回看我的大学四年，过得还是挺有规划的。大一时我努力打好专业基础，并且在学校社团里发展自己的能力，为社团公众号做推文。大二时开始参加校内外的相关专业比赛和实践活动，如各种微视频大赛，在这个过程中一边看到自己的不足，一边不断完善作品，积累作品集。大三时我在兼顾学业的前提下，做着线上和线下的日常实习，积累自己的工作经验，大四正式走出校门，开始参加以转正为目的实习。因此四年下来，我的实习经验非常丰富，也有拿得出手的作品集。这些成果帮助我不断地拿到offer，积累经验。目前也正是师弟师妹们找实习的时期，我将以问答形式分享一些我的经验。
01我知道实习很重要，但我如何能在没有工作经验的情况下，找到第一份实习？
答：第一份实习确实特别难找，我建议是不要放过任何一个有可能的机会。比如可以问问老师和师兄师姐，他们是否有渠道可以内推；也可以在有校外导师上课的时候，带着自己的作品集和简历下课向导师介绍下自己，留一个联系方式；或者在举办校园招聘会的时候，问问HR是否接受日常实习；最后是在招聘网站上进行简历投递，或在社交媒体上找招继任的帖子。还有许多方式，大家都可以去尝试，当然最重要的是需要能够自信地展现出自己的能力和真诚的态度，企业对实习生的要求都不高，更看重的是你是否有潜力和认真的工作态度。当然，如果能拿出专业的竞赛奖项或能证明能力的作品，会更加有优势。
02我很想尽早实习，但我又有学业，我该如何兼顾？
答：我建议有直接就业意向的同学，尽早有实习的规划。大一大二时期，课程确实是会比较多，这时候以学业为主，一边锻炼能力，将学业中实践课程的小组作业，或专业比赛中的作品打磨好，成为自己的作品集，一边在网上寻找线上实习的机会，暑假可以参与线下的暑期实习，也是一段不短的实习经历。大三的时候，学校课程变少，企业也更愿意接受实习生，可以争取协调一下工作安排，固定请假一到两天或远程办公，大四学校基本没有课程了，实习的自由度会更广。
03我不知道要考公考编考研还是找直接实习工作，每一个选择都要花很长时间去付出，我要选择哪条路呢？
答：选择没有对错好坏之分，适合自己的才是最重要的。我觉得可以了解一下不同的选择和工作的模式倾向。从不同的角度考虑，都会有不同的选择，结合自己的性格、意愿、目前情况思考一下，也可以多和师兄师姐、辅导员进行交流。
04我不知道我应该找什么样的工作？
答：对于我们这个专业来说，工作的选择确实是很多样。我建议是在适合自己的、能赚到钱的和自己擅长的，这三个维度选取交叉点。如果不知道自己适合什么、喜欢什么的话，还是需要尽可能地尝试一下；也可以结合自己的性格或能力来判断。如果你平时比较有想法，也喜欢表达，那么文案编导类会比较适合，如果你没有很多想法，喜欢当执行者，可以尝试摄像剪辑类偏技术的岗位，如果你更愿意做计划，全盘把控，安排调度和沟通，那么像制片、统筹、媒介这些岗位可以尝试看看。也可以用AI帮助你更好地了解自身特点和我们专业的就业选择。并且需要很清楚地认识到，世界上没有一份完美的实习或工作。假如是一份含金量较高的实习，那么势必竞争会很激烈；如果是比较有名的广告公司，那么实习工资可能不高；如果特别能学到东西，那也意味着加班多、辛苦，压力较大。需要明确自己目前阶段所想得到的东西，和能付出的代价，才能够促使你坚定地走下去。并且我觉得工作是没有“上岸”一说的，因为随时都有可能产生主动或被动的离职，然后从事下一份工作，所以不需要纠结太多，给自己一个尝试的机会。
05我投了简历但总是没有回复怎么办？
答：这可能是多方面的原因导致的。首先可能是简历问题，可以对简历进行优化，使用STAR法则对自己的成果进行展现，作品集也可以修改得更加美观和清晰。对于特别想去的岗位，可以用ai结合岗位说明，调整简历内容以更加匹配岗位。也有可能是岗位问题，尽量先投一些与自己简历契合度较高的岗位。在自我介绍中，可以强调自己随时到岗，实习时间较长，积极申请试稿，以及近期随时能面试，以此先获得笔试或面试机会，总之在投简历这一步不要放弃，一定要多渠道、多方式、多数量投，展现自己积极求职的态度。
06能约到面试，但总是不通过怎么办？
答:能约到面试说明过往经历和岗位匹配度还是受认可的，面试主要是考察你的逻辑思维、个人风格和经历真实度。面试前需要先对公司和岗位有一个更深地了解，并且对一些常见问题做好准备，也可以用AI作为面试官，先进行对话练习，缓解自己的紧张感；在面试时首先要大方自信，强调自己过往经历与岗位匹配度较高的原因，对一些比较难的问题，可以拆解分点作答，展现逻辑，实在回答不出来，也可以真诚表示，这一方面确实了解不足，是否可以换个问题，或进一步解释？面试后可以对提前录音的面试过程进行复盘分析，看有哪些问题可以再优化回答，也可以了解目前求职岗位对于求职者的看重点是什么，在下次面试时重点展现。
07有哪些找工作的时间点特别重要？
答：
①大三下学期的5-6月：实习来说，在大三下学期的5-6月左右就可以找正式实习了，因为目前大环境还是较为激烈，需要在其他学校还没有结束课程时，先找好实习，到7月开始，大家陆续开始放假，找暑期和正式实习的同学都会增多，竞争程度加大。
②大四上学期的9-10月：这时候是秋招的大范围时期，每天都会有大量的校园招聘简章发布，需要密切留意相关的公众号资讯，在官网投递，也可以参加不同学校举办的校园招聘会，进行简历投递。也有些企业会提前在秋招前开始校招，可以留意一下。秋招是校招的黄金时期，一定要把握好机会，多了解一些笔试题，也可以社交媒体平台找找面经。被拒绝是很正常的，一定要多投递。这时候建议如果实习转正机会较小，或想争取多些选择，那还是需要辛苦一下兼顾两者，不然如果秋招没有拿到offer，实习转正也失败的话，后续会比较被动。另外这时候也需要准备毕业论文的开题了，建议可以提前准备好，对于想要通过实习转正的同学，建议论文开题通过后就着手开始写论文，不然后续时间安排会特别紧凑。
③大四上学期的11月：也仍然有一些招聘岗位，特别是对于我们这个学历层次来说，这时候机会更多，所以不要轻易放弃，还是可以多投递的。
④大四下学期的3-4月：这时候是春招的大范围时期，虽然质量来说比起秋招稍差，但也是有一定机会的。
技能培养
大学四年建议具备的技能，可以根据自己的意向岗位和能力进行培养：
1、专业能力：有一定专业技能的同学建议继续加强，比如是否能熟练使用无人机、稳定器，是否能掌握专业的剪辑软件，是否能使用专业作图软件进行设计，虽然在就业上需要与更专业的艺术生或非专业的大佬竞争，但如果专业技能够强，在宣传岗位也是非常具有竞争力的。
2、运营能力：如果有意向往新媒体运营方向走的同学，建议注重提升自己的运营能力，具体表现为经营一个自媒体账号。运营账号可以体现出你的运营思维：是否有敏锐的选题能力？是否能把控账号调性，输出内容？是否懂得竞品分析、了解用户画像？一个有成果的账号会给你的简历加分不少。
3、数据分析能力：越大或越专业的公司，是更加注重数据反馈的。对数字较为敏感或有意向从事投放、运营相关工作的同学，可以着重加强一下自己对数据的处理或分析能力，可以在网上自学一些数据分析法，或尝试做一些数据处理的实习。目的是培养对数据的敏感度，养成以数据结果为依据的工作思维。
4、英语能力：有意向做跨境电商或出海相关工作的同学，可以加强自己的英语能力，努力考下四六级，并在平时多多了解海外社媒热点，能够帮助你打开一个更大的视野，在求职中增加自己的竞争力。
5、AIGC能力：我们专业与AIGC的联系还是较为紧密的，建议在平常有意识地多了解和掌握一些关于AIGC的软件，比如能够辅助写文案、方案、脚本的ChatGPT、豆包，生图的Midjourney、即梦、豆包、chatGPT-4o，生视频的可灵AI、海螺AI等等，了解和使用行业最新最热的AI软件，不仅能辅助我们的工作，也能更加打开我们的思维。
图文丨王珊珊
排版丨陈凯纯
初审丨张雯 王萍
复审丨施少翰
终审丨马锦雄